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太原市实现法定人群“应保尽保”

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太原市实现法定人群“应保尽保”

太原市实现法定人群“应保尽保”

完善的社保体系是人民生活和社会运行的稳定器。记者日前从市政府了解到,太原市坚持以人民为中心(zhōngxīn)的发展理念,全力推进覆盖全民(quánmín)、统筹城乡(chéngxiāng)、公平统一、安全(ānquán)规范、可持续的多层次社会保障体系建设,已全面完成“十四五”规划目标任务。

法定人群实现“应保(yīngbǎo)尽保”

截至(jiézhì)2024年年底,全市城镇职工(chéngzhènzhígōng)养老保险参保(cānbǎo)231.17万人(wànrén),城乡居民养老保险参保90.43万人,基本养老保险参保率达95%以上;失业保险参保132.77万人,工伤保险参保149.29万人。

目前,太原市社会保险已实现对各类人群的政策全覆盖,实现了(le)群众(qúnzhòng)不分城乡、地域、职业,面对养老、失业(shīyè)、工伤等风险时都有(yǒu)相应的制度保障。法定人群实现“应保尽保”,2021年率先在全省实现了企业养老保险、失业保险、工伤保险“三险统征”,通过大数据解决了“漏保”“脱保(tuōbǎo)”“断保”“选择性参保”等问题。

全面放开灵活就业人员参保户籍限制。落实城乡居民养老保险困难群体帮扶政策(zhèngcè),确保(quèbǎo)“应保尽保”。

基金抗(kàng)风险能力进一步增强。企业养老保险2022年1月纳入全国统筹范围(fànwéi),失业保险、工伤保险2023年1月实现(shíxiàn)省级统筹。三大社会保险基金均实行全省统收统支,进一步增强了抗风险能力。

民生(mínshēng)底线进一步兜紧兜牢

太原市始终把社保待遇按时足额发放(fāfàng)作为(zuòwéi)保障民生福祉的重要政治任务,坚决兜牢底线,稳步提高社会保障(shèhuìbǎozhàng)能力,养老保险待遇水平(shuǐpíng)稳步提高,其中,企业退休(tuìxiū)人员养老金连续20年调整提高,目前达人均每月3942元,城乡居民养老金水平达人均每月237元。近三年共发放养老保险待遇843.17亿元。

逐步提高失业(shīyè)(shīyè)保险待遇(dàiyù)标准,目前太原市按最低工资的90%进行发放,达每月1935元;近三年共发放失业保险待遇30.18亿元,失业保险保障基本生活、促进再就业、预防失业、维护社会稳定和调节经济(jīngjì)功能作用得到充分发挥。

守护(shǒuhù)好每一分“养老钱”

为进一步抓紧抓实社会保险工作,太原市(tàiyuánshì)今后将持续落实好社会保险待遇调整和发放,多措并举精准推进参保(cānbǎo)扩面,健全农民工、灵活就业人员、新业态就业人员参保制度(zhìdù),加快发展多层次、多支柱(zhīzhù)养老保险体系。

深入推进社保经办数字化转型,实现更(gèng)多信息在经办第一关口(guānkǒu)完成校验,积极推进一件事一次办,让老百姓更快更便捷地办理社保业务,提升群众办事体验感(gǎn)。

依法(yīfǎ)健全社会保障基金监管体系,加强(jiāqiáng)风险控制,严格经办授权,以零容忍态度严厉打击欺诈骗保、套保或挪用贪占(tānzhàn)各类社会保障资金的违法行为,坚决守护好人民群众的每一分“养老钱”“保命钱”。(太原日报(rìbào)

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